Notre nouvel index égalité Femmes – Hommes pour l’année 2023 est non calculable.

Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes pour l’année 2023 au titre des données 2022

Index global non calculable, décliné par indicateurs comme suit :

• Indicateur écart de rémunérations : non calculable
• Indicateur écart de taux d’augmentations individuelles : 35
• Indicateur retour de congés maternité : 15
• Indicateur hautes rémunérations : 5